O qué é o Observatório?
O Observatório de Recursos Humanos de Saúde é uma rede regional de governos, instituições acadêmicas, serviços e organizações sociais, promovida pela Organização Pan-Americana da Saúde, para a geração, análise, acesso e intercâmbio de informações, conhecimentos e experiências para a toma de decisões e a formulação e implementação de políticas públicas, em resposta às prioridades nacionais e aos objetivos regionais de recursos humanos em saúde.
Os princípios do Observatório são os seguintes:
- Está focada no desenvolvimento de Recursos Humanos em Saúde como um fator estratégico no desenvolvimento dos sistemas de saúde.
- Baseia-se no fortalecimento de Políticas Públicas e estratégias para o desenvolvimento de Recursos Humanos em Saúde, através do uso de informações validadas e atualizadas, evidências e troca de experiências dos atores da rede.
- Promove a melhoria progressiva da qualidade da informação de Recursos Humanos em Saúde, promovendo a produção de informações oficiais padronizadas para uso ampliado pelos membros da rede.
- Gerar conhecimento, experiências e informações, consideradas como bens públicos compartilhados e divulgados ativamente, através da promoção da comunicação e do intercâmbio e do uso proativo das tecnologias da informação e da comunicação (TIC).
- É um espaço de solidariedade e contínuo fortalecimento da rede, convidando, integrando e acompanhando os processos de seus membros de forma ativa, construindo acordos e implementando estratégias para garantir a sustentabilidade em função dos níveis crescentes de institucionalização nos países.
- É um espaço de identidade compartilhada que respeita as especificidades de cada país.
A missão do Observatório é contribuir para a geração e análise de informação e conhecimento através do trabalho colaborativo na rede para fortalecer a capacidade de resposta do órgão de governo e a formulação e gerenciamento de políticas e planos de recursos humanos relacionados à saúde. cobertura universal e desenvolvimento de sistemas de saúde baseados em APS.
A sua visão é uma rede regional composta por Observatórios ativos e interligados a nível nacional e sub-regional, que fornece informações e conhecimentos para o monitoramento da situação da RHS nos países da Região, bem como para a geração de políticas voltadas para abordar questões prioritárias e constitui um espaço para convocar e definir agendas de políticas públicas no domínio da RHUS, através da participação de instituições comprometidas com a iniciativa dos países participantes.
Seus objetivos são:
- Produzir evidencias em RHS, através de análise crítica e sistemática de diferentes perspectivas, dependendo das necessidades de saúde dos países.
- Gerar informações RHS padronizadas.
- Avaliar e monitorar as situações de recursos humanos e as tendências relacionadas aos Objetivos Regionais de Recursos Humanos e os Cinco Desafios do Call to Action de Toronto.
- Melhorar a qualidade da informação e fortalecer os sistemas de informação para os recursos humanos em saúde.
- Identifique brechas de informação e necessidades de pesquisa da RHUS.
- Sisenhar estrategias de comunicação e divulgação de informações, evidências e ações concertadas.